En Allemagne, un diplôme professionnel reconnu est le plus souvent indispensable à l’exercice d’une profession. Au cas où vous disposez d’une formation professionnelle ou d’un diplôme de fin d’études, assurez-vous que ces compétences sont bien enregistrées. Si vous n’avez pas encore eu l’occasion de faire évaluer vos compétences dans la structure de premier accueil du Land, adressez-vous aux assistants sociaux ou aux conseillers dès votre arrivée dans votre commune attitrée. Ceux-ci vous informeront sur l’évaluation de compétence (« Kompetenzfeststellung ») par l’Agence pour l’emploi (« Bundesagentur für Arbeit »).
À l’aide de questionnaires – formulés en plusieurs langues – des renseignements sont pris sur votre scolarité, votre formation, vos diplômes professionnels ou de fin d’études ainsi que sur votre expérience professionnelle. Une fois votre profil de qualification déterminé, vous devriez vous faire conseiller quant aux possibilités d’équivalences. Pour ce faire, prenez contact avec les conseillers des services correspondants à l’intérieur du Réseau IQ pour « l’intégration par la qualification » (« IQ-Netzwerk »). Les conseillers vous assisteront pas à pas dans ces démarches souvent difficiles pour l’obtention de la reconnaissance des diplômes étrangers (« Anerkennung ausländischer Abschlüsse »).
À noter : en Allemagne, diplômes et compétences professionnelles sont nécessaires pour exercer la plupart des professions. Vous pouvez les faire enregistrer auprès du service des équivalences. Pour certaines professions, ces équivalences sont la condition pour avoir le droit d’exercer la profession en question en Allemagne.